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1、电子版简历的格式word、Excel、PPT。
2、传统的电子版简历，即用文档软件编辑的简历。这一类简历的呈现模式只有单一的文字、图片或表格。传统，意味着被广泛求职者所使用。优点包括有：传统、端庄、直观。但传统也意味着没有创新。缺点包括有：乏味、不新颖，没有起到第一时间吸引HR的眼球的作用。
3、有许多职业指导和招聘专家认定时序型格式是简历格式的当然选择，因为这种格式能够演示出持续和向上的职业成长全过程。它是通过强调工作经历实现这一点的。时序型格式以渐进的顺序罗列你曾就职的职位，从最近的职位开始，然后再回溯。区分时序型格式与其他类型格式的一个特点是罗列出的每一项职位下，你要说明你的责任、该职位所需要的技能以及最关键的、突出的成就。关注的焦点在于时间、工作持续期、成长与进步以及成就。
4、功能型格式在简历的一开始就强调技能、能力、自信、资质以及成就，但是并不把这些内容与某个特定雇主联系在一起。职务、在职时间和工作经历不作为重点以便突出强化你个人的资质。这种类型的格式关注的焦点完全在于你所做的事情，而不在于这些事情是在什么时候和什么地方做的。
5、功能型格式的问题在于一些招聘人员不喜欢它。人们似乎默认这种类型的格式是为那些存在问题的求职者所用的：频繁跳槽者、大龄工人、改变职业者、有就业记录空白或者存在学术性技能缺陷的人以及经验不足者。一些招聘人员认为，如果你没有以时序方式列出你的工作经历，那么其中必有原因而且这种原因值得深究。
6、这种格式提供了最佳选择--首先扼要地介绍你的市场价值(功能型格式)，随即列出你的工作经历(时序型格式)。这种强有力的表达方式首先迎合了招聘的准则和要求--推销你的资产、重要的资信和资质，并且通过专门凸现能够满足潜在行业和雇主需要的工作经历来加以支持。而随后的工作经历部分则提供了曾就职的每项职位的准确信息，它直接支持了功能部分的内容。
7、这种综合型格式很受招聘机构的欢迎。事实上，它既强化了时序型格式的功能同时又避免了使用功能型格式而招致的怀疑。当功能部分信息充实，有阅读者感兴趣的材料而且工作经历部分的内容又能够强有力地作为佐证加以支持时，尤为如此。
8、履历型格式的使用者绝大多数是专业技术人员或者是那些应聘的职位仅仅需要罗列出能够表现求职者价值的资信。例如医生就是使用履历型格式的典型职业。在履历型格式中无需其他，只要罗列出你的资信情况，如就读的医学院、住院实习情况、实习期、专业组织成员资格、就职的医院、公开演讲场合以及发表的著作。换句话说，资信说明一切。
9、图谱型格式是一种与传统格式截然不同的简历格式。传统的简历写作只需要运用你的左脑，你的思路限定于理性、分析、逻辑以及传统的方式。而使用图谱型格式你还需要开动你的右脑(大脑的这一半富于创意、想象力和激情)，简历也就更加充满活力。
可以在电脑上使用WORD的创建表格以及输入文字等相关功能来制作一个电子版的个人简历，具体的简历制作方法如下：
1、在电脑上打开WORD空白文档，现在该空白文件中输入比如个人简历。
2、然后点击上方菜单的插入表格，如输入7列，8行，就可以看到在页面中创建了一个表格。
4、在表格中分别输入个人的基本信息并调整表格的宽度等。
5、再在表格的下方输入培训或者教育经历，并将相应的表格予以合并达到美观的程度。
6、然后再在下面的表格中输入如家庭状况等相关信息。
7、最后将该创建好的电子简历表中依据个人的实际情况输入相关信息以后就创建好了一份电子版的简历表了。
1、可在邮箱中编辑的精美简历模板，更多简历请见我的主页。
2、可以去ACE免费领取份万能简历末班的~
3、或是求职网站，按照他们的格式填写完以后，再下载下来，成为你自己的简历。
4、百度搜简历模版，下载，填写，想打印的话可以打印
5、你可以用模板做，我发你模板，或者你也可以把资料给我，我去乔布简历上帮你在线制作一份适合你的，做简历最重要的还是用心！
6、在Word中编辑好要转换为PDF文档的文件，在菜单栏执行“文件→打印”命令，在弹出的“打印”对话框中选择“pdfFactory Pro”打印机，然后点击“属性”就会弹出“pdfFactory Pro属性”对话框，在这里，你可以设置制作PDF文件的各种参数。
7、下面，我着重说明一下“字体”的设置（其它的设置都比较简单，这里就不再赘述了）。
8、我们刚才说过，PDF文件的最大特点就是PDF文件可以不依赖操作系统的语言和字体以及显示设备就能“逼真地”将文件展现给每一个阅读者，这种技术，是通过“内嵌”实现的。在“字体”选项卡上，左边的列表框列出了原文档使用的字体或系统上安装的字体，你可以把原文件中使用的字体，通过中间的按钮，添加到右边的列表框上，这样，不论你的这篇PDF文档“走”到天涯海角，在任何硬件，任何操作系统上都能正确地显示原来的字形和字貌了。
9、一切设置就绪以后，点击“pdfFactory Pro属性”对话框上的“确定”，再次点击“
10、打印”对话框上的确定，会弹出pdfFactory Pro窗口并开始转换文档。稍时，转换完成，在“预览”选项卡可以预览PDF文档，也可以点击“查看PDF”，启动Adobe Reader查看该PDF文档。在最下边的“状态栏”中，显示了该PDF文档的诸如页面尺寸，文件大小等参数值，如果这些参数你还不满意，你还可以在pdfFactory Pro窗口上切换到其它选项页进行调整。最后，你可以点击“发送”启动邮件客户端把这份PDF电子文档发送给你的朋友，也可以点击“保存”把它保存下来。
11、一般使用word软件来进行文字的排版，使用ps软件进行图片或底纹的编辑处理；
12、使用word的表格命令来处理文字的排版较为规范整齐；
13、可注册百度文库账号，即可下载不要下载券的简历表格了；
14、一般使用word制作好简历后，也可导出成pdf格式这样可保持简历的格式不会改变；
15、更多精美word版简历模板可参考我的文库主页（点击我的头像进入）
16、注册个163邮箱，里面有网易的电子简历模板，直接逐条填写完毕保存下，可以转PDF或者word档下载下来即可，望采纳~！
17、个人简历可以是表格的形式，也可以是其他形式。
18、个人简历一般应包括以下几个方面的内容：
19、(1)个人资料：姓名、性别、出生年月、家庭地址、政治面貌、婚姻状况，身体状况，兴趣、爱好、性格等等；
20、(2)学业有关内容：就读学校、所学专业、学位、外语及计算机掌握程度等等；
21、(3)本人经历：入学以来的简单经历，主要是担任社会工作或加入党团等方面的情况；
22、(4)所获荣誉；三好学生、优秀团员、优秀学生干部、专项奖学金等；
23、(5)本人特长：如计算机、外语、驾驶、文艺体育等。
24、个人简历应该浓缩大学生活或研究生生活的精华部分，要写得简洁精练，切忌拖泥带水。
25、个人简历后面，可以附上个人获奖证明，如三好学生、优秀学生干部证书的复印件，外语四、六级证书的复印件以及驾驶执照的复印件，这些复印件能够给用人单位留下深刻的印象。
26、(1)首先要突出过去的成就。过去的成就是你能力的最有力的证据。详细把它们写出来，会有说服力。
27、(2)履历表切忌过长，应尽量浓缩在三页之内。最重要的是要有实质性的东西给用人单位看。
28、(3)履历表上的资料必须是客观而实在的，千万不要吹牛，因为谎话一定会被识破。要本着诚实的态度，有多少写多少。
29、(4)和写求职信一样，资料不要密密麻麻地堆在一起，项目与项目之间应有一定的空位相隔。
30、(5)不要写对申请职位无用的东西，切记！
31、一般都是用Word做，把自己的姓名、联系方式等基本信息，以及学历、经历、工作履历等写上去就行了。
